Connecter les demandeurs d’emploi, les prestataires de services et les recruteurs dans un espace interactif, telle est la mission de « Jobup », une plateforme digitale conçue par Mohamed Ennamli, un entrepreneur marocain de 37.
À travers sa solution mobile, Mohamed affiche l’objectif d’améliorer l’employabilité au Maroc, en facilitant l’insertion professionnelle des jeunes diplômés et non diplômés.
En 2024, le taux de chômage au Maroc a atteint 13,3 pour cent contre 13 pour cent en 2023, selon les données du Haut-Commissariat du Plan (HCP), l’institut officiel de la statistique du pays.
Les catégories les plus touchées par le chômage sont les jeunes de 15 à 24 ans (36,7 pour cent), les diplômés (19,6 pour cent) et les femmes (19,4 pour cent).
Selon son concepteur, « Jobup » s’adresse à un large public, à savoir les jeunes diplômés et non diplômés, les artisans et professionnels, les entreprises et recruteurs en quête de talents ainsi que les freelances et prestataires de services désirant élargir leur clientèle.
« Notre plateforme entend faciliter l’intégration des jeunes sur le marché de l’emploi peu importe leur niveau d’instruction et offrir une solution aux artisans qui n’ont pas les moyens d’ouvrir leur propre atelier ou de se faire connaître par des moyens traditionnels de communication », indique Mohamed dans un entretien accordé à la dpa.
« Elle permet aussi de fournir aux ménages une base de données fiable pour trouver des prestataires de services adaptés à leurs besoins », ajoute-t-il, assurant que les services proposés sont totalement gratuits.
D’après l’entrepreneur dont la startup est basée à Casablanca, la solution combine les fonctionnalités de LinkedIn et d’Instagram, permettant aux utilisateurs de partager leurs expériences, de créer des connexions et d’accéder à des opportunités professionnelles.
Lancée officiellement en 2023, « JobUp » revendique près de 200 000 utilisateurs actifs, dont 50 000 artisans. Son promoteur est aujourd’hui en quête de financement afin de la développer et d’améliorer ses fonctionnalités.
« Nous avons pour ambition de lancer une nouvelle version de la plateforme cette année afin d’offrir davantage de fonctionnalités et de répondre aux attentes des utilisateurs », souligne Mohamed qui espère faire positionner « JobUp » comme une plateforme de référence au niveau régional.
« Nous sommes fiers de l’impact positif que nous générons. Notre solution permet à des artisans dépourvus de moyens de trouver des opportunités de travail et à des personnes sans diplômes de trouver leur place sur le marché de l’emploi. Cette reconnaissance sociale est pour nous un véritable accomplissement », se félicite-t-il.
dpa
